Vinderholdet når målene og de overrasker ofte positivt ved at gøre det endnu bedre. Vinderholdet består af tilfredse og loyale medlemmer, og der er både rum og overskud til at være kreative og innovative – følelser af glæde og mening er væsentlige elementer i holdets dagligdag.
Vinderholdet har en stærk konkurrencekraft, fordi de er effektive og udnytter deres fulde potentiale og fordi de opbygger positive og værdifulde samarbejdsrelationer – såvel internt som eksternt.
Vinderholdet fokuserer på at opnå de positive mål – ikke på at slippe væk fra de negative begrænsninger – og Vinderholdet fokuserer således på:
- at styrke et positivt samarbejde og en optimal kommunikation, både internt og eksternt
- at styrke den enkeltes sundhed og trivsel og med udgangspunkt i det hele menneske
- at styrke samhørigheden – respekten for forskellighed og ansvarsfølelsen for hinanden
- at se mulighederne og at alle kan udfolde deres fulde potentiale således at ressourcer og kompetencer frisættes
Eksempel på et forløb med 12 - 25 deltagere:
Niveau 1 – Ny viden, inspiration og øget bevidsthed:
- Gå-hjem inspirationsarrangement i virksomheden
Niveau 2 - Workshop med fokus på individet og holdet:
- 2 dage på Centerbakken, Vejle (12- 25 deltagere)
Fulgt op af personlige sparrings- og udviklingssamtaler:
- 1 session à ca. 50 minutters varighed pr. deltager på workshop
Der tilbydes desuden ”klippekort” til ekstra personlige sparrings- og udviklingssamtaler – klippekortene dækker henholdsvis 3, 5 eller 7 personlige sessioner.
Niveau 3 – Udviklingsforløb for virksomheden
Der tilbydes et opfølgende udviklingsforløb i virksomheden – indhold og form af dette forløb tager afsæt i virksomhedens og dens ansatte helt specifikke forhold og gennemføres derfor efter særskilt aftale.
Andre holdstørrelser
Hvis holdstørrelsen (teamet, afdelingen eller virksomheden/organisationen) enten er mindre end ca. 10-12 eller større end 25 personer anbefales det at forløbet i stedet gennemføres med afsæt i en næmere analyse af forholdene og udfra en særskilt aftale.
...Se flere detaljer på vores erhvervsside
Andre muligheder
Hvis fx.
